В данной статье мы поговорим чем отличается предприятие от организации, а также фирмы и компании.
Многим кажется, что предприятие и компания практически не отличаются и потому при разговоре постоянно называют одно другим. Конечно, для простого обывателя это не имеет значения и не считается ошибкой. А вот если люди связаны с бизнесом, то они просто обязаны знать отличия.
- Компания, предприятие, организация, фирма: это одно и то же?
- Что такое организация?
- Что такое предприятие как организация?
- Что такое компания?
- Что такое фирма?
- Отличия между компанией, фирмой и организацией: особенности
- Чем отличается компания от предприятия?
- В чем разница между организацией и предприятием?
- : Виды юридических лиц: понятие, функции, примеры
- Организация фирма предприятия отличия и сходства. Разница между компанией и организацией
- Определение
- Сравнение
- Выводы сайт
- Чем отличается организация от предприятия: практический аспект
- В целом и общем
- Что собой представляет организация?
- Так в чем же разница?
- Примеры организаций
- Чем отличается организация от предприятия
- Предприятие как организация
- Понятие организации и виды организаций
- Основные классификации организаций
- Формальные и неформальные организации
- Классификация организаций по видам деятельности
- Классификация организаций в зависимости от размера
- Компания, фирма, организация: сходства и отличия, а также разница между ТСЖ и УК
- Определяемся с понятиями
- Что предпочтительней?
- 🎦 Видео
Компания, предприятие, организация, фирма: это одно и то же?
Отличие организации от предприятия и других форм образований, конечно имеются. Во многом они могут быть похожи друг на друга. В любом случае их нельзя назвать одним и тем же. Давайте рассмотрим каждое из понятий и разберемся, чем они отличаются.
Что такое организация?
Что такое организация?
Прежде чем разбираться, в чем заключается отличие организации от предприятия, нужно понять, что вообще эти два понятия означают.
Итак, организация представляет собой определенное сообщество, которое создается для конкретных целей. Люди всегда участвуют в таких объединениях. Даже рождаемся мы в такой организации как роддом.
Здесь у каждого есть своя обязанность, в том числе и по управлению группой. Что касается экономики, то в ней организация представляет собой объединение для выполнения разных задач, но руководство у них одно.
В зависимости от особенностей деятельности, организации могут быть формальными и неформальными. В первом случае они создаются с конкретным порядком, где определены отношения между людьми, а также их обязанности.
Например, это устав, правила, положения. В ней никак не может обойтись без руководителей, управленцев, которые назначаются вышестоящими структурами. Ярким примером таких организаций является государство и политические партии.
Чтобы удовлетворять социальные запросы, обычно образуются организации без формальностей. Это небольшие группы, где нет руководителей. Обычно это какие-то спортивные объединения, культурные. Каждый участник защищает и поддерживает других. Внутри организации все тесно общаются.
Что такое предприятие как организация?
Что такое предприятие?
Вообще, отличие организации от предприятия нужно рассматривать с точки зрения первого. То есть, предприятие как организация. В таком случае ставится целью — получение прибыли.
Для этого создается организация, но называется она уже предприятием. Его основной целью является производство товаров и услуг для людей.
Как правило, оно самостоятельное и имеет все права юридических лиц.
Любое предприятие работает в соответствии с уставом. Определяющим для него является наличие трудового коллектива, в котором все выполняют функции, направленные на получение прибыли.
Предприятия друг с другом различаются организационно-правовой формой, формой собственности. Еще по количеству сотрудников и масштабам производства компании могут быть малыми, средними или крупными. Еще важно учесть, что предприятия могут работать в самых разных отраслях.
Что такое компания?
Что такое компания?
Отличие организации от предприятия и компании тоже имеется. При этом, компания тоже является организацией, которая появляется для получения прибыли. Однако объединение в данном случае будет добровольным. его задача — получение прибыли от конкретной деятельности.
Люди в компании обычно не занимаются производством. Они оказывают услуги, поставляют грузы. Так что они часто взаимодействуют с предприятиями. Каждый сотрудник такого объединения выполняет свою конкретную роль и при отсутствии одного функции могут затормозиться.
https://www.youtube.com/watch?v=ZMAbB81x6sI
Важно знать, что любая компания обязательно подлежит государственной регистрации. И делается это независимо от состава. Организации часто занимаются не одной, а разной деятельностью. Так, они могут работать сразу в нескольких направлениях, но все они объединены получением прибыли.
Что такое фирма?
Разбираясь в чем заключается отличие организации от предприятия, нужно рассмотреть и еще одно понятие — фирма.
Официально она также регистрируется государством, но при этом ее считают торговой маркой. Это отличает ее от других. Опять же, фирмы создаются с целью извлечения прибыли.
Они чем-то схожи с компаниями, но по размерам меньше их, да и вполне могут входить к ним в состав.
Отличия между компанией, фирмой и организацией: особенности
Отличия предприятия и фирмы
Прежде чем рассмотреть в чем состоит отличие организации от предприятия, мы разберем, чем отличаются фирма и компания.
У них есть определенные сходства. Прежде всего, они обе работают для получения прибыли и подлежат государственной регистрации. Более того, они занимаются хозяйственной деятельностью.
На этом сходства заканчиваются. Отличия заключаются в следующем:
- Фирму создает один человек, а для компании должно быть больше лиц
- Соответственно, фирма по количеству людей будет меньше, чем компания
- Фирма обычно создается для осуществления одного конкретного вида деятельности, а компания имеет несколько разных типов
Очень важное отличие в том, что компания может включать в себя фирму. Она создается для конкретного типа деятельности. Таких фирм в одной компании может быть много, а она служит как бы их объединением.
Эти различия чисто формальные и они не закрепляются в законодательстве. Оно не разделяет оба этих понятия, для закона они едины.
Предприятие тоже имеет примерно похожие явления. То есть, оно является объединением для конкретных работ. В некотором роде предприятие даже уже фирмы, потому что последнее может включать первое.
Главным отличием является то, что предприятия обычно являются государственными, а фирмы — частными.
Чем отличается компания от предприятия?
Фирма, компания и предприятие
Важно понимать и в чем отличие организации от предприятия и компании.
Как мы уже сказали, компания представляет собой объединение, куда может входить фирма, предприятие и многое другое. По сути, она создается одним и более лицами. Тем более, что каждая отдельная фирма или предприятие могут быть созданы разными людьми, но все они объединены под одной компанией.
Соответственно, компания может осуществлять самые разные виды деятельности одновременно. Что касается предприятия, то оно обычно направлено на работу по конкретной деятельности. К примеру, производит какие-то товары или оказывает услуги.
Предприятием управляет высшее руководство, а компанией — совет директоров, который вместе принимает решения по тем или иным вопросам.
В чем разница между организацией и предприятием?
Самый последний вопрос — в чем отличие организации от предприятия?
Коммерческие и некоммерческие организации
Как мы уж сказали, эти понятия схожи друг с другом. Однако есть между ними конкретные различия:
Предприятие представляет собой субъект рыночной экономики и занимается производством товаров и услуг. Если организация не является предприятием, то кроме производства она может заниматься другой деятельностью.
Организация может быть неформальной группой, которая работает по негласным правилам и основывается на приятельских отношениях. Ну а предприятие таковым быть не может. Оно обязательно регистрируется официально. Вся его деятельность осуществляется в соответствии с документами.
Руководители предприятия занимают свои должности в соответствии с официальными документами. Что касается неформальных организаций, то здесь руководство выбирается просто при одобрении членов. Специальных документов составлять при этом не требуется.
https://www.youtube.com/watch?v=RGzeGXWFN3I
Эффективность работы организаций зависит от их органов. Да и особенных показателей работы не существует, также как и планов. Эффективное управление предприятием определяется согласно параметрам по нормативным актам.
: Виды юридических лиц: понятие, функции, примеры
Видео:Организационно-правовые формы в ЕГЭ за 10 минут🔥Скачать
Организация фирма предприятия отличия и сходства. Разница между компанией и организацией
Субъекты правоотношений называют по-разному: компания, юридическое лицо, организация. Но особенно трудно отграничить друг от друга фирму и предприятие, ведь между указанными понятиями разница едва уловима. Тем не менее, понимание отличий очень важно для будущих руководителей, кадровиков и юристов, которые смогут правильно использовать термины в своей профессиональной деятельности.
Определение
Фирма – коммерческая компания, осуществляющая предпринимательскую деятельность на легальной основе. Обязательное условие такой работы – официальная регистрация, наличие учредительных документов, активов, отчётности. Фирма может обозначать любую правовую форму, будь то ООО, ОАО или ОДО.
Предприятие – организационно-правовая единица, осуществляющая коммерческую деятельность по производству и продаже товаров, оказанию услуг.
Как правило, речь идёт о крупных компаниях, занимающих серьёзное место на рынке.
В состав предприятия входит значительный объём активов, включая недвижимость, средства производства, дебиторская и кредиторская задолженность, финансовые средства и исключительные права.
Сравнение
Таким образом, указанные понятия роднит их сущность: развитие, извлечение прибыли, ведение коммерческой деятельности.
В остальном отличия носят сугубо практический характер, так как легальных определений фирмы и предприятия не существует. Речь скорее идёт об устоявшихся традициях, принятых в бизнесе.
Так, объём понятия фирма предельно широк: к нему относятся и юридические лица, и индивидуальные предприниматели. В него, в числе прочего, входит и категория предприятие.
При этом фирмой называют имущественный комплекс независимо от масштаба. Это может быть как небольшая торговая точка, так и группа компаний, объединённых в единый холдинг. Предприятием можно считать лишь тот субъект хозяйствования, который обладает солидными активами.
Это могут быть градообразующие организации, оказывающие существенное влияние на деловую жизнь региона.
При этом предприятиями исконно называли объекты государственной формы собственности, но в настоящий момент эта практика себя исчерпала в связи с активной приватизацией субъектов хозяйствования.
Выводы сайт
- Объём понятий. Категория «фирма» значительно шире и включает в себя «предприятие».
- Масштаб. Фирмой можно назвать любой субъект хозяйствования, предприятием – лишь те организации, которые обладают значительным объёмом активов (недвижимость, финансы, оборотные средства и т.д.).
- Форма собственности. Как правило, термин «предприятие» используется по отношению к государственным организациям, фирма – к частным.
Предприятие- особый объект гражданских прав,юридическое лицо, являющеесяпроизводственно-коммерческой организацией;самостоятельный хозяйствующий субъект,созданный для производства и сбытапродукции, выполнения работ и/илиоказания услуг в целях удовлетворенияобщественных и частных потребностей иполучения дохода с прибылью; производственныйили коммерческий имущественно-земельныйкомплекс, созданный для осуществленияпредпринимательской деятельности.
Организация- совокупность людей, групп, объединенныхдля достижения какой-либо цели, решениякаких-либо задач на основе принциповразделения труда, обязанностей ииерархической структуры.
Фирма- экономически и юридически самостоятельныйсубъект хозяйствования, имущественно,социально и организационно обособленныйучастник хозяйственной деятельности,имеющий свое наименование, а такжеобщеизвестный и общепризнанный фирменныйзнак отличия.
https://www.youtube.com/watch?v=4Z5-dMRCpnQ
Простейшийлогический анализ рассматриваемыхтерминов-понятий показывает, что всеиз них могут быть объединены в однугруппу — группу хозяйствующих субъектов,так или иначе, по тем или иным признакамотличающихся друг от друга.
Интереснойотличительной особенностью этих видовхозяйствующих субъектов представляетсявозможность при необходимости, еслиони имеют собственный производственный,сервисный, торговый либо офисныйимущественно-земельный комплекс, такили иначе оценить их рыночную стоимость,например, при ожидаемой смене собственникаили учредителя таких субъектов.
Термин«хозяйствующий субъект» в публикацияхпо оценочной деятельности следуетупотреблять как юридическое понятие вюридическом смысле, когда рассматриваютсяправовые вопросы этой деятельности.
Востальных случаях употребления этоготермина следует избегать в пользу егоконкретизации для каждого оцениваемогоэкономического объекта.
Понятие«предприятие» по приведенным вышеопределениям формально подпадает подпонятие «организация» . Некоторые весьманемногие специалисты, в основномпреподаватели, говоря об организацияхимеют в виду и предприятия, но никомуне придет в голову именовать организации
предприятиями.Исторически предприятиями называютпроизводственные, торговые и сервисныеэкономические объекты, основополагающейцелью которых является получениенормального дохода и нормальной прибыли,а также всемерное неуклонное повышениетекущей рыночной стоимости
каждогоиз них. Нормальными доходами и прибыльюсчитаются такие размеры этих показателей,которые достигаются при полномиспользовании всех имеющихсяпроизводственных, торговых и сервисныхресурсов.
Разновидностейпредприятий великое множество. Основными,наиболее массовыми из них, являютсязаводы (металлургия, машиностроение,станкостроение, нефтепереработка идр.
) , фабрики (легкая промышленность,особенно пищевая и текстильная) , верфи(судостроение) , комбинаты (горнодобывающаяи горнообогатительная промышленность,угольные шахты, нефтепромыслы, газодобыча,электростанции и т. д. и т. п.
Не меньшимразнообразием отличаются торговые исервисные предприятия. Как правило,предприятия имеют собственнуюматериально-техническую базу в виде
имущественно-земельныхкомплексов и соответствующие нематериальныеактивы, часть которых учитывается вдействующих системах бухгалтерскогоучета и отчетности, а оставшаяся часть- не учитывается. Специфика предприятий,располагающих соответствующимиимущественно-земельными
комплексами,позволяет при возникновении такойнеобходимости определять их рыночнуюстоимость методами доходного подхода,восстановительной стоимости илистоимости замещения. Методы чистозатратного и сравнительного подходовк решению такой задачи, как правило,оказываются
недостаточнокорректными и обоснованными, так как впервом случае не представляетсявозможность учесть ту часть нематериальныхактивов, которые не отражаются вбухгалтерском учете, а во втором -затруднителен подбор подходящегопредприятия-аналога.
Объединения людей позволяют им добиться своих целей быстрее и эффективнее, особенно если речь идёт о бизнесе или социальных проектах. Компании и организации – это различные формы взаимодействия граждан и юридических лиц, которые на первый взгляд являются синонимами. Однако на самом деле между ними есть различия, влияющие на понимание данных категорий.
Видео:Организационно-правовые формы коммерческих организацийСкачать
Чем отличается организация от предприятия: практический аспект
Интересует вопрос, чем отличается организация от предприятия? Что ж, давайте вместе выясним различие между ними.
В целом и общем
Что подразумевают под организацией? Под этим понимают определённое сообщество, созданное людьми на основании общих интересов и/или же для достижения целей и имеющее признаки управления. Организации могут быть созданы в самых различных сферах: культурных, социальных, экономических, политических, международных и так далее.
Если они обладают признаками юридического лица, то подлежат государственной регистрации. Но это не обязательно для всех организаций. Под предприятием же понимают юридическое лицо, которое занято тем, что производит продукцию, реализует её, оказывает услуги и выполняет различные работы. То есть, по сути, оно является хозяйствующим субъектом. Вот чем отличается организация от предприятия.
Но это в общих чертах. Сейчас давайте поговорим об этом более подробно.
Что собой представляет организация?
Исходя из вышенаписанного, можно сделать вывод, что она является более широким понятием и структурой, которая включает в себя все формы и виды объединения людей. Даже преступные формирования принадлежат к ним. Вот чем отличается организация от предприятия. Тогда как последние всего лишь являются одним из их видов.
Следует отметить, что от своего рождения и до самой смерти человек участвует в различных организационных объединениях. И в данном случае имеется в виду не семья, хотя она таковой и является. Так, человек появляется в такой медицинской организации, как родильный дом. Потом его переводят в ясли, детский сад, школу, университет.
Он не только учится, но и работает, занимается творческой работой, спортом и иными видами деятельности. Такие социальные структуры распределяют между собой обязанности. Если говорить про экономические организации, то их особенностью является наличие единого руководства и самостоятельность.
Но если говорить об общей картине, то здесь можно уделить наибольшее внимание нескольким наиболее принципиальным моментам.
https://www.youtube.com/watch?v=pp7tma1K8Rk
Дело в том, что они могут носить не/формальный характер. Особенность в первом случае в том, что нет никаких регистрационных документов, она не стоит на учёте в различных органах. То есть люди просто собираются и действуют/обговаривают/творят. Тогда как предприятие – это обязательно зарегистрированная структура.
Говоря вообще про формальные организации, следует отметить, что они создаются в определённом порядке, позволяющем эффективно оказывать влияние на людей, которые входят в такую структуру. Также присутствует определённая документация, регулирующая деятельность.
В качестве таковых могут выступать уставы, правила, положения и иные поведенческие нормы. Обязательно должны быть руководители, что управляют организацией. Они назначаются или избираются. В качестве формальных организаций можно привести государство, политические партии, общество по защите природы, предприятие.
Это всё в конечном итоге направлено на удовлетворение разных социальных запросов, которые, что интересно, не обладают признаками формальности. Возвращаясь к неформальным организациям, хочется отметить, что они, как правило, являются небольшими группами людей, которые строятся по принципу приятельских отношений.
Важным здесь являются доверие и чувство защищенности и уверенности.
Различные объединения могут ставить перед собой разные цели. Одна из них – предпринимательская деятельность и получение максимальной прибыли. Для её получения создаётся специальная организация. Чтобы отличать её от других структурных формирований, она называется предприятием. Его целью является максимальная прибыль, получаемая благодаря созданию необходимых обществу товаров и услуг.
Как правило, оно хозяйственно самостоятельно и имеет всё необходимое имущество и ресурсы, что нужны для его функционирования. Предприятия могут быть собственностью частных лиц или же различных организаций. В качестве последних могут выступать другие компании, государство, муниципальные образования и подобные субъекты. Предприятие – это структура, которая ограничена жесткими рамками.
Так в чем же разница?
А теперь давайте подведём итог и кратко обозначим, чем отличается организация от предприятия. Для этого составим небольшой список:
- Предприятие – субъект рыночной экономики, который занимается исключительно тем, что производит товары и оказывает услуги. Тогда как организация может заниматься деятельностью, которая не связана с хозяйственным сектором (культура, наука, спорт, политика и прочее).
- Предприятие не может иметь неформальный статус. Вся его деятельность базируется на определённой правовой основе. Тогда как организация может являться неформальной группой, что действует согласно неписанным правилам
- Руководитель предприятий и организаций со статусом юридического лица занимает свою должность на основании определённого правового акта. Но неформальные структуры не требуют документации, а выбор лидера осуществляется посредством волеизъявления её членов.
Примеры организаций
Одинокие иллюстрации, что и как, были приведены в рамках статьи. Давайте для расширения кругозора пройдёмся ещё. Итак, субъекты экономической деятельности могут принимать различные организационные формы (технические предприятия, общество с ограниченной ответственностью) и действуют в строго определённом секторе. Тогда как объединения присутствуют везде, где есть хотя бы два человека.
Видео:2.1 Понятие предприятия и организации.Скачать
Чем отличается организация от предприятия
Часто употребляемые понятия «организация» и «предприятие» являются достаточно близкими, но и имеют определенные отличия.
Предприятие как организация
Одной из целей, которую может ставить перед собой организация, может быть предпринимательская деятельность. Для ее реализации создается специальная организация, именуемая предприятием.
Целью предприятия является производство востребованных обществом товаров и услуг.
Оно обычно является хозяйственно самостоятельным и имеет права юридического лица, необходимое для работы имущество и ресурсы.
https://www.youtube.com/watch?v=loG99N3PMOU
Действует предприятие на основании устава. Основным его признаком является трудовой коллектив, организованный для производственной деятельности и получения прибыли.
Предприятия могут отличаться по:
- Организационно-правовой форме.
- Форме собственности.
- Отрасли деятельности.
- Размеру и производственной структуре, другим признакам.
Их принято разделять на малые, средние и крупные. Признаками, по которым они относятся к тому или иному виду являются количество рабочих мест и работников, годовой оборот, размер основного капитала, объемы использование исходных материалов, затраты на оплату труда и пр.
Предприятия могут создаваться в различных отраслях народного хозяйства, в частности:
- В промышленности для производства различных товаров.
- В строительстве для ведения строительно-монтажных работ.
- В транспорте для перевозок грузов и пассажиров на различных видах транспорта.
- В торговле, поставляющей товары потребителям.
- В сфере услуг для оказания широкого спектра услуг потребителям.
- В сфере финансово-банковской деятельности (банки, страховые и другие финансовые компании).
Предприятие может находиться в собственности различных организаций и частных лиц. Это государство, муниципальные образования, общественные организации, частные лица, в том числе иностранцы и лица без гражданства.
Оно может быть создано в любой организационно-правовой форме, начиная от индивидуального предприятия и заканчивая акционерным обществом или госкорпорацией. Целью деятельности предприятия обычно является получение прибыли, однако имеются предприятия, которые являются некоммерческими.
- Предприятие является субъектом рыночной экономики и непосредственно занимается исключительно производством товаров и услуг. Организация, не являющаяся предприятием, помимо производства может заниматься деятельностью, не связанной с ним (политика, культура, спорт, наука и пр.)
- Организация может представлять собой неформальную группу, функционирующую по неписанным правилам и сформированною на основе приятельских отношений. Предприятие не может быть неформальным. Вся его деятельность основывается на правовой основе.
- Руководитель организации может занимать свою должность на основании правового акта. В неформальной организации руководитель определяется волеизъявлением ее членов, Какого-либо документального основания для этого может и не быть.
- 4. Эффективность управления организациями непроизводственного характера определяется их органами. Показателей эффективности управления неформальной организацией, как правило, не существует. Эффективность управления предприятием определяется параметрами, установленными нормативными актами государственных органов.
Видео:Оргсхема в современном бизнесе. Основы организационной структуры предприятия простыми словамиСкачать
Понятие организации и виды организаций
Организация представляет собой совокупность элементов (трудовых, материально-технических и иных ресурсов), объединенных едиными задачами и целями. Основное и центральное место в организации отводится человеку, владеющему, использующему и распоряжающимся финансами, техникой и технологией, принадлежащими этой организации.
Каждой организации свойственны наиболее общие признаки. К данным признакам относятся:
- философия организации (ценности, базовые взгляды);
- концепция организации;
- предполагаемые продукты и услуги;
- обособленность, «границы», которые отделяют данную организацию от иных и создают единство и целостность;
- наличие общих целей, ради которых сотрудники объединились в организацию и формировали ее определенную структуру, а также средств по достижению этих целей;
- роль и место в системе рыночных отношений;
- имидж, внешний образ (ответственность перед обществом, партнерами, потребителями);
- действий сотрудников внутри данной системы, невзирая на ее открытость, то есть взаимодействие с внешним окружением.
Наряду с пониманием базовых элементов организации, также взаимосвязей с внешней средой и этапов ее развития для успешного управления значимым является знание особенностей различных видов и типов организаций.
Основные классификации организаций
Рассмотрим классификацию организаций, что означает объединение их по ряду критериев, таким как размер, отношение к прибыли, организационно-правовая форма формализация, форма собственности, вид деятельности и т.д. (рисунок 1 и 2):
Рисунок 1 — Классификация организаций по критерию формализации
Рисунок 2 — Классификация организации по иным критериям
По формам собственности организации подразделяют на:
- частные,
- государственные (муниципальные и федеральные),
- другие организации.
В зависимости от организационно-правовой формы организации могут создаваться в форме:
- хозяйственных обществ или товариществ;
- потребительских или производственных кооперативов;
- государственных унитарных предприятий;
- объединений (союзов, ассоциаций);
- и иных форм, которые предусмотрены законодательством.
По отношению к прибыли компании подразделяются на коммерческие и некоммерческие организации. Первые в качестве основной цели своей деятельности ставят извлечение прибыли, вторые не стремятся распределять или извлекать полученную прибыль между участниками.
Формальные и неформальные организации
По критерию формализации организации разделяют на формальные и неформальные.
https://www.youtube.com/watch?v=Yp-Bo_FR4ys
Формальная организация – это организация, которая была создана намеренно по инициативе руководства, имеет четко формализованные правила, поставленные цели, связи и структуру. В состав данной группы входят все международные и государственные учреждения, организации бизнеса.
В рамках формальной структуры существует всегда неформальная организация. Неформальная организация — это образовавшаяся спонтанно группа людей, вступающих в регулярное взаимодействие для выполнения определенной цели и решения определенных задач.
При этом, люди не связаны должностной иерархией и объединяются на основе общих интересов и дружеских симпатий. Как правило, сотрудники, вступающие в такого рода организации, испытывают потребность в принадлежности, общении, взаимопомощи и защищенности.
Неформальная организация сильно влияет на мотивацию, моральное состояние, производительность персонала и удовлетворенность работой.
Она может давать своим членам большие возможности для развития, проявления творческих способностей и инициативы – как для пользы организации, так и в своих личных целях.
Отличия формальной организации и неформальной организации представлены в таблице 1.
Таблица 1 — Сравнительная характеристика формальной и неформальной организаций
Параметр | Формальная организация | Неформальная организация |
1. Структура | ||
1.1. происхождение | Запланировано | Спонтанно |
1.2. характеристики | Стабильны | Динамичны |
1.3. рациональность | Рациональна | Эмоциональна |
2. Цели | Служение обществу или получение прибыли | Удовлетворение своих членов |
3. Влияние | ||
3.1. основа | Должность | Личность |
3.2. направление | Сверху вниз | Снизу вверх |
3.3. тип | Власть | Авторитет |
4. Основа занимаемого положения | Должность | Роль |
5. Основа организации | Организационная схема | Социограмма |
6. Механизмы контроля | Понижение в должности, угроза увольнения | Социальные или физические нормы (санкции) |
7. Коммуникации | ||
7.1. каналы | Формальные | Неформальные |
7.2. точность | Высокая | Низкая |
7.3. скорость | Низкая | Высокая |
7.4. сети | Четко определены, следуют формальным линиям | Плохо определены, пересекаются с формальными каналами |
8. Прочее | ||
8.1. включенные индивиды | Все в рабочей группе | Только «принятые» |
8.2. лидерство | По назначению | По соглашению членов |
8.3. основа для преданности | Лояльность | Сплоченность |
8.4. взаимоотношения | Развиваются на основе должностных обязанностей | Возникают спонтанно |
8.5. основа взаимодействия | Занимаемая должность, функциональные обязанности | Личные характеристики, статус |
Классификация организаций по видам деятельности
Наиболее значимое различие при классификации организаций наблюдается по видам выполняемой деятельности:
- промышленные,
- торговые организации,
- сельскохозяйственные,
- а также различного рода объединения в виде концернов, торговых и агропромышленных фирм, и т.д.
В свою очередь торговые организации подразделяются на розничные и оптовые.
Организации розничной торговли предназначены для обслуживания населения, т.е. розничных потребителей. Их главной задачей выступает удовлетворение различных потребностей населения в товарах и услугах надлежащего качества и широкого ассортимента.
Организации оптовой торговли осуществляют в основном посредническую деятельность между компаниями, которые производят потребительские товары, и розничными торговыми предприятиями, а также оказывают транспортные и иные услуги клиентам.
Классификация организаций в зависимости от размера
В зависимости от размера выделяют организации:
В Российской Федерации этот критерий неодинаков для каждой отрасли экономики.
Так, численность работников малых предприятий промышленности, транспорта и строительства не должна превышать 100 человек, научно-технической сферы и сельского хозяйства – 60 человек, оптовой торговли – 50 человек, бытового обслуживания населения и розничной торговли– 30 человек.
Что касается малых организаций, которые осуществляют одновременно несколько видов деятельности (многопрофильные предприятия), то размер определяется в зависимости от того вида деятельности, удельный вес которого является наибольшим в годовом объеме прибыли или годовом объеме оборота.
https://www.youtube.com/watch?v=HmTrDfjXB1U
Крупные и средние организации в Российской Федерации не имеют критериев, которые устанавливаются законодательно, поэтому, они определяются по фактическим показателям достаточно произвольно.
Если вы заметили ошибку в тексте, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Видео:Все формы бизнеса за 5 минут. От ИП до ОООСкачать
Компания, фирма, организация: сходства и отличия, а также разница между ТСЖ и УК
Организация, компания и фирма – слова, которые в обыденной речи используются как синонимы. Так ли это на самом деле? Есть ли разница между компанией и фирмой?
Определяемся с понятиями
Компания (с латинского Compania — группа) – это своеобразное объединение (своеобразный союз) юридических организаций или граждан на добровольной основе.
Что их объединяет? Единая задача – получение прибыли в результате определенной деятельности. Примеры: изготовление и производство, финансовые операции, поставка, оказание услуг и так далее.
Каждое лицо, входящее в данное объединение, выполняет роль «кирпичика», из которого складывается общее здание компании.
Важным моментом является обязательность государственной регистрации, которая необходима независимо от состава компании. Такая организация занимается не одной, а несколькими деятельностями. В одном и том же объединении могут быть специалисты по финансам, страхованию и производству. Прибыль от общего дела – вот что их объединяет.
Фирма (с латинского – подпись), имеет два значения в русском языке:
- официальное наименование объединения, которое подлежит государственной регистрации в реестре. По сути, это является торговой маркой;
- одно лицо либо организация нескольких лиц для занятия конкретной деятельностью, цель которой – получение прибыли.
Второе употребление термина – ключевое. Теперь, когда известны определения, можно указать сходства компании и фирмы:
- самостоятельность. Требование государственной регистрации и наличие обособленного имущества;
- осуществление определенной хозяйственной деятельности;.
- получение прибыли.
Наиболее интересным является вопрос, в чем разница между данными объединениями. Ответ можно представить в виде следующей таблицы:
Фирма | Компания |
Основывается, как правило, одним лицом | Участников больше одного |
По размерам меньше | По размерам больше |
Занимается одним видом деятельности | Осуществляет разноплановую деятельность и не ограничивается одной |
Не менее важное отличие: деятельность компании охватывает фирму. Если последняя занимается чем-то одним, то компания по сути своей может быть универсальным объединением.
Важно: все эти отличия – фактические. На законодательном уровне одно объединение ничем не отличается от другого.
Предприятие в русском языке обозначает примерно схожие явления. Само по себе это слово означает организационно-правовое объединение, выполняющее определенные работы. В какой-то степени, предприятие «уже», чем фирма, так как последнее включает в себя первое.
Ключевым же различием является следующее: предприятие используется в отношении государственных объединений, а фирма и компания – к частным. Организация – еще одно слово, употребляемое в том же значении, что компания и фирма.
Показательным примером будет являться сравнение УК и ТСЖ.
Что предпочтительней?
Для начала расшифруем аббревиатуры. ТСЖ – это товарищество собственников жилья, а УК – это управляющая компания.
- Товарищество – союз собственников жилой недвижимости. Возникает после государственной регистрации и постановки на налоговый учет. Цель возникновения: эффективное управление имуществом, находящимся в общей собственности.
- Управляющая организация — юридическое лицо, созданное с целью эффективного управления жилой недвижимостью (домами). Тесное сотрудничество с организациями, поставляющими газ, электричество, воду и т.д. – особенность УК. Действует на основании устава и закона.
Многие задумываются, в чем отличия и сходства между ТСЖ и УК, и что лучше ТСЖ или УК. Ответ на первый вопрос будет выглядеть следующим образом:
- ТСЖ и УК – это организации, то есть объединения, созданные с определенной целью;
- ТСЖ, в отличие от управляющей компании, является некоммерческой организацией. Иными словами, товарищество не ставит во главу угла получение прибыли.
Ключевое отличие УК от товарищества – число объектов, находящихся под контролем. УК подконтрольны десятки домов, а ТСЖ в одном доме или нескольких. Помимо этого, различается и порядок принятия решений. В товариществе все решает собрание собственников, а в УК решения возлагаются на определенных лиц.
Интересно: статистические данные прямо свидетельствуют о большой популярности УК, в отличие от ТСЖ. Примерно 80% домов заключают соглашения именно с УК.
Преимущества УК следующие:
- расходы соответствуют специальным планам;
- ремонт (текущий и капитальный) и уборку (к примеру, вывоз мусора) осуществляют профессиональные подрядчики;
- задолженность покрывается за счет резерва;
- если возникают конфликты с поставщиками услуг, то УК в данном вопросе более компетентна.
Среди недостатков выделяются следующие моменты:
- игнорирование мнения проживающих лиц. Так как все решения принимает организация, то, как правило, на жильцов просто «плюют»;
- отсутствие заботы о средствах жильцов. Легко пользоваться чужими деньгами.
В то же время, плюсами ТСЖ являются:
- распоряжение общим имуществом производится при согласовании со всеми жильцами, посещающими общее собрание;
- контроль за коммунальными услугами. Если УК может в данном вопросе «сжульничать», то за ТСЖ следить легче (однако, не все разделяют такую позицию);
- экономия.
Минусы товарищества:
- долги будут на плечах жильцов;
- управление ТСЖ зависит от компетентности лидеров. Если глава неграмотен в юридических вопросах, то будут проблемы;
- сложность сотрудничества с поставщиками ресурсов.
ТСЖ или управляющая компания – что выбрать? На основании изложенного нельзя однозначно сказать, что предпочтительней. На самом деле, имеется компромисс: создать ТСЖ, которое заключит соглашение с УК.
Последняя возьмет на себя общение с поставщиками, а товарищество будет заботиться о жилищных проблемах. Однако и этот вариант имеет свои недостатки: возможно, что вместо одного управителя появится два, что, несомненно, будет плохо сказываться на рядовых жильцах.
Все зависит от соседей: если они в состоянии взять на себя ответственность, то вариант с товариществом будет предпочтительней.
🎦 Видео
Как определить постоянные и переменные затраты предприятияСкачать
Обществознание 10 класс (Урок№35 - Организационно-правовые формы предприятий.)Скачать
4.3. Коммерческие организацииСкачать
Виды предприятийСкачать
Лекция 7.2 Юридические лица: понятие и виды коммерческих организацийСкачать
Урок 4. Начальные настройки 1С:УНФ (общие)Скачать
Организационно-правовые формы предпринимательства | Обществознание ЕГЭ 2021 | PartaСкачать
Предприятие. Деятельность, функции и виды.Скачать
Организационно-правовые формы предприятий и виды организацийСкачать
Унитарное предприятие за 1 минуту ЕГЭ ОБЩЕСТВОЗНАНИЕСкачать
Экономика 10 класс (Урок№12 - Экономика фирмы: затраты, их виды.)Скачать
Экономика организаций и предприятий. Лекция 1. Предприятие в системе рыночных отношенийСкачать
Обществознание 11 класс (Урок№16 - Издержки предприятия.)Скачать
02 Понятие организацияСкачать
NIPPON CARS впарили битую машину / Чем закончилосьСкачать